パク・ジョンミンとキム・アヨンの「2人出版社」ムジェ、そのリアルな日常と採用計画の真実

Jun 18, 2025
エンターテインメント, 文化, ニュース
パク・ジョンミンとキム・アヨンの「2人出版社」ムジェ、そのリアルな日常と採用計画の真実

俳優から出版社代表へ:パク・ジョンミンの新たな挑戦

みなさんは、俳優パク・ジョンミンが2020年に自ら出版社「ムジェ」を立ち上げたことをご存知でしたか?彼は編集から経営まで一人でこなす「1人出版社」としてスタートし、その独立精神とクリエイティブな姿勢が韓国の若者や出版業界で注目を集めました。大手出版社が主流の中、ムジェは「小さくても自分らしい本作り」を目指し、独自の存在感を放っています。

2人目の仲間、キム・アヨンの加入と新たなスタート

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2025年、ムジェはブランドマーケターのキム・アヨンを広報理事として迎え入れ、正式に「2人出版社」となりました。キムは元々ムジェのウェブサイトを手掛けていた縁で合流し、パク代表と共に日々の業務に奮闘しています。2人の掛け合いや、出版業未経験ならではの失敗談は、tvNの人気番組「ユーキッズオンザブロック」でも紹介され、視聴者の共感と笑いを呼びました。

理想と現実のギャップ:柔軟な働き方の裏側

ムジェは「1日7時間労働」「フレックスタイム」「在宅勤務可」「自由な休暇取得」など、現代的な福利厚生を掲げています。しかし、実際は2人だけで全ての業務を回すため、理想通りに休みを取る余裕はほとんどありません。新刊の発売やソウル国際ブックフェアなどのイベント時期には、残業や週末出勤が続くことも。ブログやコミュニティでは「理想的な制度も、現場はなかなか大変」といったリアルな声が多く見られます。

テレビ出演後の反響:電話パニックとその対応

番組放送後、ムジェには本の裏表紙に記載された電話番号宛てに、出版社と無関係な問い合わせやイタズラ電話が殺到しました。業務に支障が出るほどの状況となり、ムジェは公式SNSで「固定電話の運用中止」と「メールでの問い合わせ対応」への切り替えを発表。突然の注目は嬉しい反面、ストレスや業務負担も増えたと率直に明かしています。

採用希望者続出、でも「今は増員しません」

テレビ出演やSNSでの話題化により、ムジェには採用希望や履歴書の送付が相次ぎました。しかしパク代表とキム理事は「現在、採用計画はありません」と明言。2人で会社の基盤を固め、より成熟した組織を目指すため、当面は増員せずに運営していく方針を示しました。この誠実な対応は、ファンや求職者からも一定の理解を得ています。

韓国コミュニティの反応:共感、応援、そして現実的な声

Theqoo、Nate Pann、Instiz、Naver、Daum、DC Inside、FM Korea、PGR21などの主要コミュニティでは、ムジェの2人のやり取りやオフィスのエピソードに「リアルで面白い」「小さな会社の現実がよく分かる」といったコメントが多数寄せられました。一方で「2人だけでやるのは大変そう」「福利厚生は理想だけど現実は厳しい」といった現実的な意見も見られます。

文化的背景:なぜムジェの物語が注目されるのか

ムジェのストーリーは、韓国の若い世代が求める「柔軟な働き方」や「自分らしいキャリア」の象徴としても受け止められています。大企業中心の社会で、少人数でも自分たちの価値観を大切にしながら働く姿は、多くの共感と憧れを呼んでいます。また、パク・ジョンミンという有名人が代表を務めることで、出版業界に興味がなかった層にも注目が広がっています。

今後のムジェ:小さなチームで描く大きな夢

パク代表とキム理事は「今は2人で最善を尽くし、より良い会社を作りたい」と語っています。採用はしばらく見送るものの、2人の挑戦は「小さくても自分たちらしい働き方」を模索する多くの人に勇気を与えています。ムジェの今後の展開や新刊にも、引き続き注目が集まることでしょう。

まとめ:ムジェが示す新しい韓国の働き方と出版の未来

ムジェの経験は「規模よりも中身」「人との距離感」「困難も隠さず見せる勇気」が、現代の韓国社会や出版業界でいかに大切かを教えてくれます。韓国文化や起業、働き方改革に興味がある方は、ぜひムジェの今後に注目してみてください。

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