なぜ韓国の警察官は新しい制服に怒っているのか?

誰も求めていなかった制服リデザイン

政府機関が本当に必要のないものを近代化しようとすると何が起こるか、考えたことはありますか? 韓国警察は今まさにその教訓を痛感しています。2025年10月、国家警察庁が韓国警察80周年を記念する新しい制服のプロトタイプデザインを発表しましたが、反応は控えめに言っても熱狂的とは言えませんでした。全国の警察官が不満を表明しており、ある内部関係者は匿名でオンラインに、もうこのような状況で働くことには耐えられないと投稿しました。論争の中心は、多くの警察官が工場作業服やスキージャケットのように見えると感じる制服で、プロの法執行機関の服装とは思えないというものです。

韓国の警察制服は通常10年ごとに再設計され、最後の大規模な改訂は2015年にティールグリーンの配色が導入されたときでした。しかし今回は、デザインプロセスで何かがひどく間違っていたようです。国家警察庁は国民大学ファッションデザイン学科や様々なデザインチームと提携し、カーゴパンツ、ベスト、ジャケットなど17種類の制服を作成し、現場の警察官の機能性と快適性の向上を目指しました。国民大学の金承鉉教授がデザインチームを率い、警察の外観の威厳を維持しながら、新しい素材と構造方法を使用して活動性と利便性を向上させることが目標だと述べました。デザインは2025年7月24日から18の地域警察署でのショーケースイベントで発表され、警察官がフィードバックを提供できるようになりました。しかしプロトタイプの写真がオンラインに流出すると、反発は即座で激しいものでした。警察官が頻繁に利用するオンラインコミュニティは、建設現場の作業服のようだ、権威がまったく感じられないといった苦情で溢れました。

新しいデザインの何が問題なのか?

苦情はいくつかのカテゴリに分類されますが、最も一般的な批判は、警察官が自分たちの職業的イメージを損なうと感じる美的選択に関するものです。プロトタイプデザインは、薄紫色と灰色の外側ジャケットとベストを特徴としており、多くの人がカジュアルすぎると感じ、法執行機関の制服に期待される重厚さに欠けていると感じました。ある警察官は匿名の職場コミュニティアプリBlindに、以前の警察制服はシャープに見えたが、これらの新しいものは私たちをオフィスワーカーや工場従業員のように見せる、違いを見分けるのは難しいと投稿しました。別の警察官は、軍隊と警察の制服は敬意を命じるべきなのに、これらのデザインは恥ずかしいほど時代遅れでスタイリッシュではないと不満を述べました。デザイナーが採用したアウトドアウェアのアプローチは、ハイキングやスポーツウェアに似た快適さと機能性を強調しましたが、見事に裏目に出たようです。

色の選択も論争の別の焦点となりました。国家警察庁が実施した調査では、市民は警察に公正で正義のイメージを好み、それは青系統の色に対応していましたが、警察官自身は黒色に関連する強く権威的なイメージを望んでいました。2015年に導入された既存のティールグリーン色を維持する決定は、一貫性を確立し、市民がそれを警察の特徴的な色として認識するのを助けることを意図していました。しかし多くの警察官はこの理由付けに同意せず、ネイビーや黒などの暗い色の方がより多くの権威と専門性を投影すると主張しました。ソウルの現場警察官は、最近の抗議やデモで警察が暴行された事件を考えると、制服は市民が親しみやすいと感じるものを優先するのではなく、より強く保護的なイメージを投影すべきだと述べました。制服の色を完全に変更するのに推定500億ウォンがかかることも、現在のティールグリーンを維持する決定に貢献しました。

韓国のソーシャルメディアでの反応

制服論争はすぐに警察の輪を超えて広がり、Naver、Daum、DCインサイド、FMKoreaなどの韓国のオンラインコミュニティでトレンドトピックになりました。一般の反応は明らかに賛否両論で、否定的なコメントがわずかに肯定的なものを上回りました。コミュニティフォーラムでは、ユーザーがなぜ納税者のお金を無駄にしてこんなに時代遅れのものを作るのか、現在の制服の方がずっと良く見える、壊れていないものを修理する必要があるのかといったことを書きました。多くのネットユーザーは、特に結果が既存のデザインよりも悪く見えた場合、かなりの費用が正当化されるかどうかを疑問視しました。一部のコメントは特に厳しく、ユーザーは制服をスキーリゾートのスタッフの服装や産業作業服に例え、プロの警察制服ではないとしました。

しかしすべての人が批判的だったわけではありません。少数のコメンテーター、特に対面評価セッションの後は、実際の制服は流出した写真が示唆するよりも良く見えたと指摘しました。2025年8月11日から12日までソウルの国家警察庁本部で開催された市民評価イベントの参加者は、材料と色を直接見ることで視点が変わったと述べました。写真では公正ではなく、機関は明らかに生地と機能性について考えを巡らせたと。国家警察庁は、市民と警察官の両方が既存の移動パトロール制服、ジャケット、ベストを最も性能の低いアイテムとして評価した調査結果を発表することでプロセスを擁護し、そのため再設計の対象となりました。特に興味深い詳細は、制服改善の責任者であると主張した匿名の投稿者が、後に警察署の若いインターンとして特定され、その後職務停止処分を受けたことです。

怒りの背後にある文化的背景

この制服論争がなぜこれほど敏感な神経に触れたのかを理解するために、国際的な読者は韓国の職場文化と制服の象徴性についていくつかの文化的背景を理解する必要があります。韓国では、職業的な外見が非常に重要であり、制服は権威、能力、組織のアイデンティティの強力な象徴として機能します。これは警察官、消防士、軍人などの公共サービス職に特に当てはまり、制服は組織の所属を伝えるだけでなく、敬意と社会的地位も伝えます。韓国社会は、公共に面した役割でプロフェッショナルで威厳のある外見を保つことに高い価値を置いているため、カジュアルでアウトドアにインスパイアされた美学がこれほど悪く受け取られました。工場労働者や建設現場の従業員との比較は美学だけではなく、やや階層的な社会における階級意識と職業的威信に触れています。

さらに、この論争は韓国の公共機関におけるトップダウンの意思決定に関するより深い不満を反映しています。国際的な注目を集めた匿名の投稿は、意思決定を行う人々の間の専門的な専門知識の欠如を具体的に批判し、警察制服を作るように頼まれたのかハイキング服を作るように頼まれたのかと修辞的に尋ねました。専門知識がまったくない人々が装備と制服の改善を担当しているという苦情は、実際に最終製品を使用する人々からの適切なインプットなしに決定が下されることに関する韓国の職場文化における一般的な不満と共鳴します。2025年10月11日現在、国家警察庁はフィードバックを組み込み、10月21日の警察の日に最終デザインを発表することを約束しました。最終的な制服は、その後3年間にわたって段階的に現場に展開されます。